11月1日上午，学院科研工作座谈会在三楼会议室召开。学院副院长吴裕根，科研处处长曹志刚及各部门主要负责同志参加了座谈会。本次座谈会的主要议题是：认真总结学院科研工作以及科研管理工作中的成绩，找出存在的问题，明确今后科研工作的目标和任务，制定加强科研工作、科研管理工作的措施，调动一切积极因素，努力开创我院科研工作的新局面。
座谈会上，与会人员就如何进一步加强科研基础和科研梯队建设、健全科研管理机制、争取高层次科研项目及如何发挥各学科和各系师资之间的优势互补提出了许多宝贵意见和积极建议。文化传播系主任武传涛教授就学术研究队伍建设提出了“青蓝工程”，新老教师互帮互学相互促进，让青年教师迅速成长；青少所所长、培训部主任张华教授提出了科研与学科、科研生涯、职业生涯发展“三结合”的科研境界，并建议举办年度学院科研成果发布会，使科研管理工作公开、透明、公平；与会者积极建言献策，集思广益，围绕着一个共同目标，把学院的科研事业提升到一个新的水平。科研处曹志刚处长在发言中首先强调了科研工作在学院发展中的作用，并对学院科研管理与科研现状进行了分析。强调一要加强课题立项工作；二是应当进一步强化科技、科研强校意识；三是应当进一步营造学术研究的校园氛围；四是完善科研管理制度，健全竞争激励机制；五是逐步加大科研经费投入。最后就《期刊、著作分类办法》、《专业技术人员科研工作量考核办法》、《人文社会科学科研成果奖励办法》等办法作了重点解释。会上有12份“办法”、“制度”等修改稿发到各个部门，以广泛听取全院教职工的意见。
最后，副院长吴裕根同志提出了几点要求：一是肯定了学院科研工作取得的成绩，指出了当前存在的问题；二是重视科研工作，正确处理好科研与教学的关系；三是营造浓厚的学术氛围，加强学术交流；四是加强制度建设，并不断完善，注重落实。会议要求与会人员要把会议精神传达给学院的每一位教职员工，充分的讨论和酝酿学院科研管理规定，以制定出完善的、公平公正的科研管理体系。
科研处 2006/11/03
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